Contexte
Il y a plus de 40 ans, la
FNPHP créait au
sein de sa structure le centre national des jeunes horticulteurs ainsi que son
pendant européen : la communauté européenne des jeunes
horticulteurs.
Alors que la
structure française devenait peu à peu inactive, la structure européenne
perdurait notamment grâce à la volonté des allemands qui transféraient la
structure européenne dans leur pays.
Aujourd'hui,
après plus de quatre ans de Politique Stratégique Horticole, la FNPHP souhaite
renforcer le rôle des jeunes au sein de la structure. Certains ont d'ailleurs
déjà réalisé le volet 1 de formation au sein de leur région. 2004 apparaît comme
une vrai occasion puisque le Congrès de la CEJH se tiendra à Angers du 26 au 30
juillet 2004.
Actions de la FNPHP
Cette année a
donc été l'année de la relance. L'ensemble des présidents de syndicat a été
informé de la création d'un nouveau groupe de recherche. Ils étaient invités à
fournir une liste de jeunes que nous pourrions contacter. Les statuts obsolètes
du centre national des jeunes horticulteurs ont été revus afin de mieux
correspondre aux statuts actuels de la FNPHP. Enfin, la FNPHP, en collaboration
avec les organismes locaux, participe à l'organisation du congrès de la CEJH.
Elle s'implique notamment sur la matinée de débat dont le thème sera
" Penser globalement, agir localement " et sur l'organisation des
visites d'entreprises.
Perspectives
Le groupe des
jeunes horticulteurs souhaite travailler dans plusieurs
directions :
-
favoriser et
accompagner les transmissions d'entreprise. La transmission à un jeune doit
pouvoir être aidée de la meilleure manière possible. En association avec les
Jeunes Agriculteurs, le groupe proposera donc les adaptations nécessaires au
secteur dans le cadre des dispositifs existants.
-
optimiser
les compétences : développer des cessions de formation sur le management,
la gestion, l'organisation, les techniques de production...
-
participer
aux actions en cours à la FNPHP
-
comprendre
les rouages des structures régionales et nationales, s'investir pour prendre
la relève.